2026-10-24 20:03:18
第一次考事业单位,在短时间内准备需结合自身基础和学习效率,制定合理计划,重点复习职测,掌握技巧并做好取舍。 以下是具体建议:
一、准备备考工具粉笔职测1000题:里面都是真题,题量不大,适合备考时间不多的小伙伴。
华图模块宝典:题分模块,题量大,能满足大量练习需求。
华图职测A历年真题:往年真题全,试卷和解析册分开,解析详细,考前必做。
粉笔职测极致模考6套卷:题目质量一般,和真题有差距,不建议购买。
分模块学习中公职测A教材,搭配花果事考职测特训营课程。先学习占比较多的言语理解、资料分析以及判断推理模块,通过教材基础概念和老师讲解,快速过一遍基础知识。
例如,在学习资料分析时,教材中的基础概念能帮助理解数据关系,老师会进一步讲解如何快速提取关键信息、运用公式进行计算等技巧。
跟着向润秋老师学习解题技巧,其技巧实战性强且容易上手。前前后后看三遍课,第一遍跟着老师解题思路掌握各模块技巧,对于难理解透的,记下例题,每天看一遍直至吃透。
比如在学习判断推理中的图形推理时,老师会总结各种图形规律和解题方法,通过大量例题演示如何运用这些技巧快速找到答案。
运用解题技巧刷专项题,以华图模块宝典为主,粉笔职测1000题为辅。每天重点突击一个模块,其他模块少分一些题,做完题立刻对答案,分析整理错题。
遇见不会的知识点或解题技巧不熟练的,回过头跟着老师再过一遍课程。例如,在做资料分析题时,如果发现自己在计算增长率方面经常出错,就重新学习老师讲解的增长率计算技巧,并通过更多相关题目进行巩固。
考前用华图职测A历年真题进行模拟考试,严格按照考试标准时间,形成自己的答题顺序,并把涂答题卡时间算进去。
做完卷子后,对答案打分,分析试卷,总结命题规律,找出没掌握的知识点和考试中存在的问题并及时改正。例如,通过分析真题,发现自己在数量关系模块的某个知识点上频繁出错,就针对该知识点进行专项复习。
选项中有绝对化的词语以及数字(如所有、全部、唯一、都……)一般是错的。
正确的选项长短适中,错误的一般是最长或最短的。
答案一般体现民族自豪的选项正确。
年份就近原则,即选项年份接近本年的可能是正确答案。
全奇必是奇,即数列给出的项如果全是奇数,答案肯定是奇数。
全偶必是偶,与全奇必是奇相反。
奇偶奇偶按此规律走。
从怪原则,选项中有0、1等多为正确选项。
找语境中与所填写词语相一致的词、短语或句子,不一致直接划掉。
重点落在词汇色彩和所选词语的逻辑关系上,而非单一只看词语。
选项中有近义词时,从大范围的不同角度思考,选择范围大的不易出错。
从语意比较角度,选最重或最轻的词语。
成语辨析题中,晦涩难懂的成语一般是正确选项。
分析选项整体性,三奇一偶选偶,三偶一奇选奇数项(不过遇到这种题目的概率较小)。
选项有升降时,最大最小的数字不必看,答案多是中间项。
答案排序在中间的两个时,正确答案往往在这两个中。
选项中有很显眼的整百整千的数儿,先代入验证,基本是正确答案。
若一道题中存在比例关系,在选项中找出满足这个比例中数字整除特性的选项就是正确答案。
比较偏复杂的数学计算,答案里面尾数不一样时,运用尾数法解出答案。
遇到极值的题型,问最小的话,正确答案在选项中差不多是第二小的;问最大在先代入选项中第二大的验证。
第一类:资料分析、判断推理、片段阅读,方法性和技巧性强,可通过短时间练习获得很大提升。
第二类:常识、选词,知识点多,难以通过短时间学习大幅提升。
第三类:数学运算较特殊,对于天生怕烦数学且岗位竞争不大、不需拿高分的人,可适当放弃。
若历史功底好,可主攻言语理解、常识部分,把正确率把握在90%以上。
若计算好,可在做好图推、逻辑判断、资料分析的前提下,攻克数量关系。
若不知道擅长哪个,拿几套题做一下,只计算有把握的题(不算蒙对的题目),根据正确率调整复习顺序。例如,理科专业的人复习时可先资料分析、逻辑推理、数量关系、言语理解、常识。